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저작권보호센터 직원채용 공고

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[저작권보호센터 직원채용 공고] 1. 모집 직위 및 인원 ㅇ직위:연구원(1명) ㅇ주요업무: (1)2007년 ‘불법침해방지 연차보고서 사업’ 총괄진행 (2)OECD관련 저작권분야 조사 및 통계 작성 업무 (3)저작권침해와 보호 관련 여론조사 및 조사분석 ㅇ자격요건: (1)조사방법 및 사회조사·분석·설계·응용 통계 전공자 로서 박사학위 소지자 또는 석사학위 소지자로 해당분야 경력3년 이상인자 (2)SPSS 및 SAS 통계프로그램 활용 가능자 (3)영어 능통자 우대 ㅇ직위:기획홍보(경력직 1명) ㅇ주요업무: (1)저작권 연구 및 상담 -국내외 저작권법령 및 제도 연구 보고서 작성, 상담업무 저작권보호 정책수립 지원 (2)선진 각국의 보호정책/판례 등 주요 이슈 및 동향 분석 (3)저작권보호 홍보 및 사업 -보도자료, 뉴스레터, 공청회, 세미나, 캠페인 진행 등 ㅇ자격요건: (1)법학, 저작권, 언론홍보학, 신문방송학 전공자 (2)영어 능통자 우대 ㅇ직위:기술인력(고급기술자 1명, 중급기술자 1명) ㅇ주요업무: (1)P2P,웹하드 등 특수한 유형의 OSP 서비스 분석 (2)불법추적시스템 구축PM 및 유지관리 <사업내용> -검색, 증거수집, OSP에 차단요청까지 자동으로 수행하는 시스템 구축 -헤쉬값 추출기 개발 -P2P, 웹하드의 UI(User Interface) 분석으로 시스템이 자동으로 검색어 입력 -음악 저작물의 특징점 DB 구축을 통한 단속업무 효율화 -압축 파일 해제 기능이 탑재된 프로그램 개발 -특징점 추출 대상 검색 ㅇ자격요건(고급기술자): (1)기사자격을 가진 자로서 7년 이상 (2)산업기사자격을 가진 자로서 10년 이상 (3)박사학위를 가진 자 (4)석사학위를 가진 자로서 6년 이상 (5)학사학위를 가진 자로서 9년 이상 (6)전문대학을 졸업한 자로서 12년 이상 (7)고등학교를 졸업한 자로서 15년 이상 (8)해당기술 분야의 업무를 수행한 자 ㅇ자격요건(중급기술자): (1)기사자격을 가진 자로서 4년 이상 (2)산업기사자격을 가진 자로서 7년 이상 (3)석사학위를 가진 자로서 3년 이상 (4)학사학위를 가진 자로서 6년 이상 (5)전문대학을 졸업한 자로서 9년 이상 (6)고등학교를 졸업한 자로서 12년 이상 (7)해당기술 분야의 업무를 수행한 자 ※ 국가공무원법 제33조의 결격사유에 해당되지 않는 자이어야 함 ※ 급여조건 : 협의후 결정 ※ 비고 ① “소프트웨어기술자”란 국가기술자격법에 의하여 정보처리 분야의 기술자격을 취득한 국가기술자격자 및 소 프트웨어기술을 가진 학력?경력 기술자로 구분한다. 가. “국가기술자격자”는 국가기술자격법에 의하여 정보처리 분야의 국가 기술자격을 취득한 자를 말한다. 나. “학력?경력기술자”란 정보처리 분야의 국가기술자격은 없으나, 소프트웨어기술을 가진 자로서 소프트웨어사업자로 신고한 업체 및 소프트웨어 기술 분야에서 일정기간동안 근무한 자를 말한다. ② 국가기술자격 종목(정보처리 분야) 정보처리기능사, 정보처리산업기사, 사무자동화산업기사, 정보처리기사, 전자계산기조직응용기사, 정보관리 기술사, 전자계산기조직응용기술사 ③ 해당 기술(기능) 분야 업무 범위 소프트웨어산업진흥법 시행령 제17조의 규정에 의한 소프트웨어사업의 세부분야를 의미함 2. 전형방법 ㅇ 1차 : 서류전형 ㅇ 2차 : 면 접 (서류전형 합격자에 한함) 3. 공 고 일 : 2008. 6. 5(목) 4. 제출서류 ㅇ 이력서(소정양식) 1부 ※ 붙임서식 활용 ㅇ 자기소개서(연구업적 및 경력소개) 1부 ※ 붙임서식 활용 ㅇ 주요연구실적목록 및 학위논문요약서 1부 ※ 붙임서식 활용 ㅇ 최종학력 및 경력증명서 각 1부 ㅇ 기타 참고자료(참여프로젝트, 어학능력 증명서 및 자격증 사본 등) 각 1부 5. 접수기간 및 방법 ㅇ 접수기간 : 2008. 6. 5(목) ~ 6. 17(화) 18:00 ㅇ 접수방법 : 이메일 접수(마감일 도착분에 한함) - 이메일주소 : 5nani@hanmail.net 6. 채용시험 및 합격자 발표 ㅇ 1차 시험(서류전형) : 2008. 6. 20(금) - 합격자 발표 : 연합회(www.kofoco.or.kr) 및 저작권보호센터(www.cleancopyright.or.kr) 홈페이지 게시 ㅇ 2차 시험(면 접) : 2008. 6. 23(월) 13:30 ㅇ 최종합격자 발표 : 2008. 6. 24(화) 7. 유의사항 ㅇ 응시원서는 빠짐없이 기재해야 하며 제출된 서류는 일체 반환하지 않음 ㅇ 기재사항의 누락, 기재착오, 연락불능 등으로 발생되는 불이익은 응시자의 책임이며, 입사지원서 기재사 항과 제출서류 내용의 불일치 또는 허위인 경우 합격이 취소됨 ㅇ 근무경력은 연합회가 정한 기준에 따라 산정함(서류전형 시 참고용으로 활용) ㅇ 서류제출 시 타양식 및 양식이 변형된 응시원서는 접수하지 않음 ㅇ 일정은 사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경 시에는 변경 내용을 상기 홈페이지에 공지 예정 ㅇ 기타 자세한 사항은 협회로 문의 바람 - 담당자 : 오윤화(02-3153-2702)

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